お知らせ

弊社の経営理念、ミッション、行動指針、社是について

経営理念

弊社の経営理念は、
「人と組織の成長を通じて地域社会の『文化・教育・健康・環境』の発展に寄与する」ことです。
この理念は、私たちの事業活動の基盤となる考え方であり、全ての業務の中心に位置付けられています。
社員一人ひとりの成長を促し、企業としての発展を図ることで、地域社会に貢献することを目指しています。
この理念を実現するために、社員一人ひとりが自己の成長に挑戦し続け、地域社会の課題解決に貢献することで、企業の持続的な成長と社会的な価値の創出を実現していきます。

ミッション

弊社のミッションは、「関わるすべての人に愛される、人として心の通った企業であり続ける」という想いを軸に、次の5つの行動を掲げています。

・みなさまから愛される企業でありつづける
・ステークホルダーとの最良のパートナーシップを築きつづける
・一人ひとりを尊重し、全社員の物心両面の健康と幸福を追求しつづける
・「誠実」「オープン」「フェア」でありつづける
・変化を恐れず誇りを持ち、最後までやり抜くための生き生きとした職場環境を作りつづける

このミッションは、私たちが日々の業務の中で大切にする価値観そのものであり、全社員が心を一つにして行動するための指針となっています。
お客様、社員、パートナー企業のすべてが「関わってよかった」と感じられる企業を目指しています。

行動指針

弊社では、社員の行動の基準として、「目的達成」「スピード」「誠実さ」「改善と前進」「当事者意識」を含む、次の行動指針を掲げています。
これらの行動指針は、社員一人ひとりがどのように考え、行動すべきかを明確化するものであり、企業の目標達成や組織の成長を支える重要な指針です。

・目的、目標に向かって寄り道しない
・仕事はスピード
・悪事を働かなくてもお金は稼げる
・謙虚に常に礼儀を忘れない
・余力を創り出す
・改善を続け、前進し続ける
・「ありがとう」「すみません」を声に出す
・考え続ける
・イメージ、予測、想像、仮定する
・当事者意識をもって行動する
・大胆にやろう
・プロフェッショナルであれ
・モラル、ルールを遵守する
・失敗を恐れず、成功への経験とする
・健康的な心と体

この行動指針は、行動の基準や考え方を明確化することで、社員一人ひとりが同じ方向を向いて行動できるようにするためのガイドラインです。
全員がこの行動指針に基づいて行動することで、企業の一体感を高め、持続的な成長を実現していきます。

社是

弊社の社是は、「社員全員が夢を持ち、ルールとモラルを遵守し、健康的な心と体を保ち、スピード感を持って行動する」という考えをもとに作られています。
社是は、企業が守るべき普遍的な価値観を示したものであり、社員全員が日常の業務の中で意識するべき行動の根幹をなすものです。

社是に掲げる具体的な要素は以下の通りです。
・自分勝手な判断ではなく、ルール、モラルに基づいた判断をする
・他人の時間を奪わないための努力、行動、改善をする
・仕事はスピーディーに、着手から完了までのスピードを重視する
・健康な体、心を作る
・全員が夢を持とう
・本を年間100冊読もう
・他人のせいにしない、どんなことにも常に当事者意識をもつ

これらの行動は、社員一人ひとりが「自ら考え、行動する姿勢を持つ」ためのガイドラインとして、企業文化の中に深く根付いています。
個々の社員が「夢を持つ」「健康な心と体を作る」「モラルを守る」といった行動を日常業務で体現することにより、チーム全体の成長と企業の持続的な発展が実現します。

弊社の経営理念、ミッション、行動指針、社是は、社員一人ひとりの行動を導く重要な羅針盤です。
これらの価値観は、企業活動のあらゆる場面に浸透しており、社員全員が共通認識を持つことが求められます。
これにより、お客様や地域社会、パートナー企業に信頼される企業として、社会的な価値を創造し続けることを目指します。